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ESTO ES 

OBJETIVOS

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LOGROS

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SHAREPOINT

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TEMAS

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Entender el  cambio en la forma de trabajar derivado del desarrollo de la nueva plataforma

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Diseñar y desarrollar un programa de adopción y cambio para un proceso digital

OBJETIVOS

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Entendimiento de la forma de trabajar

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TEMAS

  • Definir los stakeholders del proyecto

  • Identificar los procesos impactados

  • Identificar las audiencias impactadas por proceso

SharePoint

  • Elaboración de un sharepoint donde se describen los entregables de carta porte

  • Secciones por procesos

  • Elaboración de Manuales, comunicados, exámenes, etc.

  • Handbook

Discovery

Modelo Operativo

  • Hacer el levantamiento de los procesos impactados por el proyecto de carta porte

  • Mapear los procesos en una herramienta de diagramación

  • Representación visual del funcionamiento de la organización de Pepsico

  • Realizar una estructura organizativa

OBJETIVOS
TEMAS

Forma de trabajar

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TEMAS

  • Definir los stakeholders del proyecto 

  • Identificar los procesos impactados 

  • Identificar las audiencias impactadas por proceso 

SharePoint

  • Elaboración de un sharepoint donde se describen los entregables. 

  • Secciones por procesos 

  • Elaboración de Manuales, infografías, aprobaciones, RACI, KPI´s, etc. 

Discovery

Modelo Operativo

  • Hacer el levantamiento de los procesos impactados por el proyecto de datos 

  • Mapear los procesos en una herramienta de diagramación 

  • Representación visual del funcionamiento de la organización de Pepsico 

  • Realizar una estructura organizativa 

Identidad

  • Definición de la imagen del proyecto de Data Evolution 

  • Definición del nuevo logo 

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Septiembre

2018

FECHA DE INCIO

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LOGROS

  • Entendimiento del proceso

  • Audiencia con aceptación del cambio

  • Materiales prácticos y entendibles para las capacitaciones

LOGROS

SHAREPOINT

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Evaluación

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Entregables

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Comunicados

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