Organización y Cambio

Logra la adopción y sustentabilidad de la mejora
ACCIONES QUE TRASCIENDEN

Entender los rasgos, elementos y claves culturales de tu Organización y sus grupos de interés para conducir acciones sistémicas que venzan la resistencia al cambio y logren la adopción e internalización cultural de las soluciones de negocio y nuevas formas de trabajar.

  • Liderazgo y patrocinio

  • Comuniación y producción audiovisual

  • Diseño y alineación organizacional

  • Desarrollo de materiales y programas de capacitación

  • Planeción y medición de la adopción

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